职责描述：
1、对行政模块的底盘服务体系（系统、工具、方法、 授权、制度、流程、人员专业度等）提出优化建议，细化操作指引和标准，提升服务质量；
2、对行政模块：通信、差旅、 档案、行政车、会务、名片、礼品、公司件等进行优化管理、提供管理服务支持，并对各项数据进行分析，并识别风险项；
3、负责推动行政模块服务规范化、标准化、高效化；
4、负责推动行政工作的沟通协调，重点工作的落地实施，梳理问题并落实解決；
5、负责推动跟进行政事务类的其他工作项。
职位要求：
1、本科或以上学历，行政管理、工商管理类或其它相关专业；
2、3年以上工作经验，1年以上行政专业岗位工作经验
3、细致耐心、思路清晰，条理性强，综合、分析能力强、沟通协调能力强，良好的职业素养和服务意识，熟练掌握OFFICE软件的使用
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